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経理の志望動機を書くうえで、多くの人がつまずくのが「なぜこの会社なのか」という部分です。 「経理として働きたい」 「数字を扱う仕事がしたい」 という気持ちは大切ですが、それだけでは採用担当者の心には届きません。 企業が知りたいのは、あなたが...

経理経験が浅い、または未経験に近い状態で転職を考え始めると、「やっぱり不利なのでは」「応募しても通らないのでは」と不安を感じる人は多いことでしょう。 実際、転職市場では即戦力を求める企業も多く、経理経験が浅い場合は選考のハードルが上がる場...

転職で経理に興味を持った理由は、志望動機の中でも特に重要なポイントです。 なぜなら「なぜ経理なのか」を最初に示すことで、採用担当者が応募者の考え方や仕事観を早く理解できるからです。 経理職は、数字を通じて会社全体を支える役割を担い、正確さ...

転職で「成功する人」と「なかなかうまくいかない人」には、はっきりとした違いがあります。しかしその差は、特別な才能や華々しい経歴ではありません。 共通しているのは、“準備の質”と“考え方の軸”です。 しっかりと自己理解ができていて、必要な情報を...

30代で「既婚・子なし」というライフステージにいる人の多くが、働き方を見直す時期に入ります。生活が落ち着き、時間の自由度もあり、仕事とのバランスを整えやすい──そんな環境が整うことで、転職を前向きに考えやすくなるからです。 仕事で経験が積み上...

「転職回数が多い自分は不利なのでは？」 そう不安に感じている方は多いかもしれません。しかし実際には、転職回数を気にしない、むしろ“経験として歓迎する”業界はたくさんあります。建設・介護・物流・IT・飲食・サービスなどです。 人手不足や即戦力ニ...

20代なのに「書類選考が全然通らない…」と悩んでいませんか？若さやポテンシャルが評価されやすいと言われても、実際には書類の段階で落ちてしまう20代は非常に多くいます。 企業側の応募数が増え、採用基準が厳しくなっている今、20代でも「経験不足」「...

「新卒1年目だけど、もう転職を考えてしまう…」 そんな不安を抱える若手が、今とても増えています。 働き方や価値観が多様化したことで、入社してすぐに「思っていた仕事と違う」「この環境で成長できるのか不安」と感じるケースが珍しくなくなりました。...

志望動機は、採用担当者に「なぜこの会社を選んだのか」「自分はどんな人なのか」を伝える最も重要なパートです。しかし、多くの人が「とりあえず書いてみたけどしっくりこない」「未経験だから何を書けばいいかわからない」と悩みます。 実は、志望動機を...

面接で「地元に帰りたい」と述べる際の適切な理由と具体的な例文とその伝え方を解説します。 成功事例を交え、どのように地元への帰還が自身のキャリアや生活に役立つかを示すことで、好印象を与えるためのテクニックを紹介します。そして、具体的な例文を...